Internationale Azubis als Chance: Was Betriebe von Lieblingsfamilie lernen können 🌍

Exklusives Live-Webinar: Lieblingsfamilie 🤝 Talent2Go

So gelingt internationale Ausbildung in der Praxis, von der Ankunft bis zur Übernahme. Und wie Sie den Entwicklungsstand Ihrer internationalen Nachwuchskräfte im Blick behalten, statt erst kurz vor der Prüfung zu merken, wo es hakt.

2024 blieben rund 69.400 Ausbildungsplätze unbesetzt. Gleichzeitig bewarben sich über 110.000 internationale Kandidat:innen für eine duale Ausbildung. Die meisten Betriebe scheitern im ersten Versuch nicht an den Azubis, sondern an der Vorbereitung. Weg von Bauchgefühl und Improvisation, hin zu einem Ablauf, der von der Integration bis zur Übernahme trägt.

Chi Trung von Lieblingsfamilie berichtet im Gespräch offen, wie internationale Ausbildung in der Praxis läuft: was schiefging und was geholfen hat. Keine Slides, dafür ein echter Case, aus dem Betriebe jeder Größe etwas mitnehmen können.

In diesem Webinar beleuchten wir drei Phasen:

👉 1. Einordnung: Zahlen, Chancen und die drei größten Hürden

• Was die Zahlen zu unbesetzten Ausbildungsplätzen und internationalen Bewerbungen für Ihren Betrieb bedeuten
• Warum Sprache, Wohnraum und Bürokratie die größten Hürden sind
• Woran Betriebe beim ersten Versuch scheitern können & wie die Praxis aussieht

👉 2. Der Praxis-Case: Lieblingsfamilie im Gespräch

• Wie internationale Ausbildung im Alltag wirklich abläuft
• Was schiefging und was am Ende geholfen hat
• Welche drei Learnings wir anderen Betrieben heute auf den Weg geben können

👉 3. Live im System: Skill-Management in Talent2Go

• Wie Sie Entwicklungs- und Sprachstände Ihrer Nachwuchskräfte sichtbar machen
• Wie Sie dranbleiben & strukturiert erfassen, statt Fortschritte aus den Augen zu verlieren
• Selbst- und Fremdeinschätzung im Vergleich: So erkennen Sie früh, wo Unterstützung gebraucht wird

👉 Live Q&A:

Chi Trung von Lieblingsfamilie sowie unsere Ausbildungsexperten beantworten Ihre Fragen LIVE im Webinar. Sie teilen Erfahrungen aus der Praxis und helfen Ihnen, erste Schritte für Ihren Betrieb abzuleiten.

Dieses Webinar ist ein Muss für alle HR-Verantwortlichen, Ausbildungsleiter:innen und Geschäftsführungen, die Ausbildungsplätze nicht länger unbesetzt lassen wollen, internationale Azubis gut vorbereitet aufnehmen möchten und ihre Nachwuchskräfte langfristig im Betrieb halten wollen.

📩 Auch wenn Sie am 25. November keine Zeit haben, melden Sie sich trotzdem an. Die Aufzeichnung landet direkt nach dem Webinar in Ihrem Posteingang.